雇用或解雇外国员工后，需要向入管做什么届出？

雇用或解雇中长期在留的外国员工后，相关方需在事由发生14日内办理届出：外国员工本人需提交「契約機関に関する届出 / 所属機関に関する届出」（如就劳类资格者换工作或离职）；作为登记受入机关的公司也有相应届出义务。此外，雇用/离职还需通过 Hello Work 办理雇用保险手续及「外国人雇用状况」申报。漏报可能影响本人后续在留更新，建议雇离职时同步处理。

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